企業職工生育保險待遇內容及標準

發表時間:2017-01-05 瀏覽次數:52

一、生育保險待遇內容及定額醫療費待遇標準

   (一)生育津貼。女職工生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

    (二)生育醫療費用。女職工生育或者引、流產的醫療費,實行定額包干,由生育保險基金按以下標準支付:

1、懷孕不滿4個月流產的300元; 2、 順產或懷孕滿4個月以上引、流產的2200元; 3、 陰式手術產的2700元; 4、 剖宮產的4600元。

    (三)生育補助金。男職工的配偶生育前六個月以上無工作單位,且生育時符合濟政字(2007)64號文件第三項第三款規定的,按照生育醫療費用標準的50%享受生育補助金。 男職工的配偶領取失業保險金期間的生育醫療待遇按失業保險的相關規定執行,不再執行前款享受50%生育補助金的規定。

         二、生育醫療費用新標準執行時間:2016年6月1日(含6月1日)以后生育的女職工,以及符合享受補助金待遇的男職工生育保險待遇。2016年6月1日前生育的女職工以及符合享受補助金待遇的男職工生育保險待遇按照原生育醫療費用標準執行。

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